La vocal del Consejo de la Judicatura (CJ), Solanda Goyes, denunció al presidente del organismo, Mario Godoy, como el principal responsable de la inestabilidad institucional que afecta al CJ. Según Goyes, la rotación excesiva de funcionarios en cargos estratégicos y la paralización de procesos clave, como el concurso para jueces nacionales, son consecuencia directa de las decisiones de Godoy.
En declaraciones a NotiMundo , Goyes reveló que durante la gestión de Godoy se han sucedido cinco directores de Talento Humano —cada uno permaneciendo en promedio mes y medio— y nueve subdirectores en áreas administrativas, todos removidos en pocos meses. «¿Qué concurso puede avanzar en estas condiciones? La responsabilidad recae en el señor Godoy», afirmó Goyes, cuestionando la capacidad del presidente para garantizar estabilidad y transparencia en el organismo.
La vocal también criticó la concentración de poder en manos de Godoy, quien es el único facultado para fijar la agenda del Pleno del Consejo. Goyes denunció que más de 15 proyectos presentados por ella fueron archivados por direcciones «puestas por él», lo que ha generado un estancamiento institucional. «No puede ser que una persona paralice al Consejo», sostuvo.
Además, Goyes calificó de «inconstitucional» el quórum mínimo actual (3 de 5 vocales) para tomar decisiones, una situación que se volvió más crítica tras la renuncia irrevocable del vocal Merck Benavides. Actualmente, el Pleno está integrado solo por tres miembros: Godoy, Goyes y Yolanda Yupanqui, todos en funciones prorrogadas desde enero de 2025.
«Reparto de cargos»: Goyes acusó a Godoy de priorizar intereses personales al designar a personas allegadas sin experiencia técnica en cargos estratégicos. «Él se dedicó a entregar cargos. Eso no es la razón de ser de esta institución», aseveró. Ante la falta de designación de nuevos vocales por parte del Consejo de Participación Ciudadana y Control Social (CPCCS) y la ausencia de una terna enviada por la Función Ejecutiva, Goyes advirtió sobre el riesgo de colapso del Consejo si otro vocal decide dejar el cargo.
«Si otro vocal sale, el Consejo colapsa. Urge debatir un nuevo modelo», alertó Goyes, destacando que el organismo debería estar conformado por 5 titulares y 5 suplentes para garantizar su correcto funcionamiento.
La crisis en el Consejo de la Judicatura refleja la fragilidad institucional que enfrenta Ecuador en uno de los organismos clave para la administración de justicia. Con acusaciones de nepotismo, parálisis de procesos y un quórum precario, el llamado de Goyes a un debate urgente sobre un nuevo modelo de gestión resuena como una necesidad impostergable para evitar el colapso total del sistema.
